לדלג על תפריט ראשי

נמצאו 33 משרות

הצעות עבודה

משרה תחום מחלקה היקף משרה לשליחת קו"ח תיאור התפקיד כפיפות ל כישורים נדרשים הערות קישורים היקף משרה האוניברסיטה הפתוחה ב מועד אחרון להגשת מועמדות
אחראי/ת רכש בספריית האו"פ אדמיניסטרטיבי ספרייה מלאה
  • רכש אקדמי ותקציב- אחריות על רכש אקדמי (ספרים, כתבי עת, מאגרי מידע), ניהול חשבונות וקשר שוטף עם ספקים ואנשי סגל, השתתפות וסיוע בתכנון ובמעקב אחר התקציב השנתי של הספרייה.
  • מינהלה - אחריות על עבודת המינהלה השוטפת: הזמנת ציוד משרדי ולוגיסטי, מענה טלפוני, תיאום פגישות, הנפקת טפסים, תיוק מסמכים, ותכנון פעילויות רווחה מחלקתיות.
  • השתלבות בפרויקטים ובמשימות רוחביות של הספרייה, איוש דלפק השירות וההשאלה, ביצוע מטלות נוספות לפי הצורך ונכונות ללמידת תחומים חדשים.
מנהל הספרייה
  • תואר אקדמי בתחומים רלוונטיים (מדעי החברה והרוח או ספרנות/מידענות) ממוסד לימודים מוכר.
  • ניסיון בעבודה מול ספקים וניהול חשבוניות/הזמנות - יתרון.
  • ניסיון ברכש אקדמי: ספרים, כתבי עת, מאגרי מידע או עבודה במוסד אקדמי - יתרון משמעותי.
  • ניסיון בתכנון תקציב או מעקב תקציבי בארגון ציבורי/אקדמי - יתרון משמעותי.
  • שליטה גבוהה ביישומי Office, בדגש על Excel ו-Word.
  • היכרות עם מערכות מידע מוסדיות (ERP, CRM, מערכות ספרייה כגון Ex Libris Alma, או דומות) - יתרון משמעותי.
  • יכולת ניהול וארגון גבוהה, דיוק, אחריות ויכולת עבודה במקביל על מספר משימות.
  • תודעת שירות גבוהה ויחסי אנוש מצוינים.
  • יכולת עבודה עצמאית לצד עבודה בצוות.
  • עברית ברמה גבוהה מאוד בכתב ובעל פה; אנגלית ברמה טובה.

- נכונות לעבודה בשעות גמישות ובשעות אחה"צ-ערב (פעם בשבוע).
- נכונות לעבודה בימי שישי בהתאם לצורך (פעם בחודש).
- מועד כניסה לתפקיד: מיידי.
מלאה רעננה
  • רק פניות מתאימות תענינה

תינתן עדיפות בקבלה לעבודה למועמד/ת עם מוגבלות,
ובלבד שהוא/היא עומדים בדרישות התפקיד וכישוריהם דומים לכישורי מועמדים אחרים לתפקיד.

במינהל מרחבים ומוקדים (מרו"ם) רכז/ת סטודנטים לקמפוס באר שבע ומרחב דרום אדמיניסטרטיבי קמפוס באר שבע 50%
  • ריכוז אדמיניסטרטיבי של מתעניינים וסטודנטים משלב ההתעניינות ועד לסיום מסלול הלימודים.
  • קבלת קהל ומענה טלפוני לפניות מתעניינים וסטודנטים.
  • מתן מידע על אופן הלימודים באו"פ ומענה בנושאים מגוונים ובכללם נושאי ההרשמה.
  • תאום שיחות יעוץ ללימודים אקדמיים למתעניינים וסטודנטים.
  • ריכוז מידע ומעקב אדמיניסטרטיבי אחר קבוצות מובנות.
  • ממשקי עבודה מול מחלקות באו"פ.
  • קשר עם צוותי עבודה בקהילה, כדוגמת מרכזי צעירים, עיריות ומועצות מקומיות במרחב דרום.
  • תפעול וסיוע בפרויקטים ייחודים.
  • השתתפות בכנסים, תמיכה וליווי פעילויות שווקיות.
מנהלת קמפוס באר שבע ומרחב דרום
  • בעל/ת תודעת שירות גבוהה ויכולת עבודה אל מול קהל.
  • יכולת עבודה בצוות ותקשורת בינאישית טובה, לצד יוזמה ומחשבה יצירתית.
  • יסודיות, דייקנות ויכולת ארגון.
  • יכולת עמידה במצבי לחץ ועמידה בלוחות זמנים.
  • שליטה מלאה בתוכנות ה Office
  • בעל/ת תואר ראשון - או במהלך לימודים - יתרון.
  • נסיון אדמיניסטרטיבי קודם - חובה.

- התפקיד דורש ניידות בין מרכזי הלימוד לפי הצורך.
- תחילת העסקה- מיידי.
- נדרשת זמינות לעבודה במשמרות בוקר, ערב וימי שישי לסירוגין.
- לפחות 3 ימי עובדה בשבוע.
50% באר שבע
  • רק פניות מתאימות תענינה

תינתן עדיפות בקבלה לעבודה למועמד/ת עם מוגבלות,
ובלבד שהוא/היא עומדים בדרישות התפקיד וכישוריהם דומים לכישורי מועמדים אחרים לתפקיד.

מנתח/ת מערכות מקצועי שה"ם מלאה
  • הגדרת צורכי המשתמשים ותרגום הצרכים לפתרונות ממוחשבים.
  • אפיון ממשקים וכלים לסביבת הלמידה המקוונת מבוססת על מערכת Moodle.
  • אפיון תהליכי מחשוב וזרימת מידע בין מערכות.
  • שימוש בכלי AI בתהליך האפיון.
  • האפיון מתבצע במתודלוגיית אג'ייל.
מנהל צוות אפיון מערכות בשה"ם
  • ניסיון של שלוש שנים לפחות באפיון וניתוח מערכות אינטרנט.
  • ניסיון שלוש שנים לפחות בעבודה במתודולוגיית אג'ייל ובכתיבת תרחישי משתמש user stories.
  • עדיפות להיכרות עם מערכת Moodle כולל הבנה בתהליכי הניהול ו back office.
  • ניסיון בעבודה מול משתמשים, צוותי פיתוח ובדיקות.
  • ניסיון בעבודה עם כלי AI. בתהליך האפיון
  • יתרון לניסיון בעיצוב סקיצות ממשקי משתמש Wireframes.
  • עדיפות להכרות עם תחום של טכנולוגיות בהוראה ולמידה.
  • תואר ראשון חובה, יתרון לתואר שני.
  • שליטה באנגלית ברמה גבוהה.
  • יוזמה וחשיבה יצירתית.
  • יחסי אנוש מעולים ותודעת שירות גבוהה.
  • יכולת למידה עצמית גבוהה.

- תחילת עבודה מיידית.
מלאה רעננה
  • רק פניות מתאימות תענינה

תינתן עדיפות בקבלה לעבודה למועמד/ת עם מוגבלות,
ובלבד שהוא/היא עומדים בדרישות התפקיד וכישוריהם דומים לכישורי מועמדים אחרים לתפקיד.