×בימים אלה מדור גיוס ואיוש מטמיע מערכת גיוס חדשה דרכה יפורסמו הודעות איתור. בתקופת ההרצה, יש להתעדכן בהיצע משרות נוסף, המתפרסם במקביל בקישור הבאלחצ.י כאן
התפקיד כולל קידום תהליכי מכירה ללקוחות קיימים וגיוס לקוחות חדשים.
שירות ושימור לקוחות בי"ס בכל שלב בתהליך הרישום לקורסים.
תיעוד ומעקב אחר תהליכי מכירה ושירות במערכת המתעניינים, תהליכים המחייבים שליטה מלאה ביישומי מחשב.
מוקד קטן ומשפחתי, סביבת עבודה נעימה.
מנהלת מוקד אסכולות
יחסי אנוש מצוינים ותודעת שירות גבוהה.
בעל/ת אוריינטציה שיווקית, יכולת מכירה ושכנוע.
יכולת עבודה בתנאי לחץ.
יכולת עמידה ביעדי מכירות.
יכולת עבודה בצוות.
יכולת למידה עצמית.
יכולת ביטוי גבוהה בעברית ואנגלית.
שליטה מלאה בסביבת עבודה ממוחשבת.
נסיון בעבודה במוקדי מכירה ושירות - יתרון.
זיקה לעולם התרבות - יתרון.
- מועד התחלת עבודה: מיידי.
- שעות עבודה: 8:30-16:00 /10:00-17:00 .
מלאה/חלקית
רעננה
רק פניות מתאימות תענינה
תינתן עדיפות בקבלה לעבודה למועמד/ת עם מוגבלות,
ובלבד שהוא/היא עומדים בדרישות התפקיד וכישוריהם דומים לכישורי מועמדים אחרים לתפקיד.
דרושים/ות מורים/ות מקצועיים/יות להוראת שפות
הוראת שפות
דיאלוג - בית הספר לשפות
חלקית
"דיאלוג", ביה"ס הותיק ללימוד שפות של האוניברסיטה הפתוחה, מגייס לשורותיו מורים/ות מקצועיים/יות להוראת שפות.
אנו מחפשים למרכזי הלימוד שלנו בחיפה, רעננה, תל אביב, פ"ת, ראשל"צ, מודיעין וירושלים, מורים/ות לשפות: אנגלית, איטלקית, גרמנית, טורקית, יוונית, ספרדית, ערבית, צרפתית ורוסית.
תואר ראשון - חובה.
ניסיון בהוראת מבוגרים -חובה.
שפת הלימוד הרלוונטית היא שפת האם או ברמת שפת אם.
ידיעת השפה העברית.
בעלי אורינטציה טכנולוגית גבוהה בשילוב בהוראה.
- נדרשת נכונות לעבודה בשעות אחה"צ/הערב.
חלקית
כל הארץ
רק פניות מתאימות תענינה
תינתן עדיפות בקבלה לעבודה למועמד/ת עם מוגבלות,
ובלבד שהוא/היא עומדים בדרישות התפקיד וכישוריהם דומים לכישורי מועמדים אחרים לתפקיד.
למדור הפעלה - מחלקת משו"ב
איש/אשת תשתיות ומחשוב קצה
טכנולוגי
מינהל המחשוב
משרה מלאה
טיפול בחשבונות רשת ותיבות דואר בסביבת Active Directory, Exchange, ומערכות פנימיות נוספות.
טיפול בהרשאות במערכות המחשוב.
טיפול בגיבויים ובשחזורים.
יצירת חבילות הפצה לתוכנות צד שלישי, ניהול וניטור עדכוני אבטחה, שדרוג מ"ה באמצעות מערכת SCCM.
ניהול GP
VDI
תמיכה בהתחברות מרחוק לרשת האו"פ, בטכנולוגיית Netscaler, Citrix.
עבודה בשיתוף עם כלל מחלקות מינהל המחשוב.
מנהל מדור הפעלה במינהל המחשוב
ניסיון מעשי בעבודה ב: Windows Workstation/Server; Active Directory; Microsoft Exchange; System Center Configuration Manager; EMC Networker; Powershell
היכרות מעמיקה עם תוכנות Office.
MCSE - יתרון.
יכולת טכנולוגית גבוהה.
יכולת לימוד גבוהה.
תודעת שירות גבוהה, אדיבות וסבלנות, יחסי אנוש מעולים.
יכולת לתפקד בתנאי לחץ.
אנגלית ברמה טובה.
- התפקיד כולל תורנויות ושעות עבודה גמישות בהתאם לצרכי מינהל המיחשוב: אחת לשבועיים/שלושה משמרת עד 19:30 בערב.
משרה מלאה
רעננה
רק פניות מתאימות תענינה
תינתן עדיפות בקבלה לעבודה למועמד/ת עם מוגבלות,
ובלבד שהוא/היא עומדים בדרישות התפקיד וכישוריהם דומים לכישורי מועמדים אחרים לתפקיד.
למחלקת העסקה וגיוס
אחראי.ת גיוס וניוד עובדים
מקצועי
מינהל משאבי אנוש
מלאה
אחריות על ניהול תהליכי הגיוס וניוד עובדים למגוון משרות מנהליות, משלב קבלת האישורים לגיוס.
התפקיד כולל בניית תיאור התפקיד מול מנהלים מגייסים, פרסום משרות, סינון ומיון של קורות חיים, ביצוע ראיונות עומק טלפונים ופרונטליים, לווי מנהלים בראיונות, קשר מול מועמדים וחברות השמה/כ"א, תיעוד וסגירת תהליכים, עדכונים במערכות ממוחשבות.
פרסום משרות אקדמיות וטיפול בתהליך המיון.
עבודה מול מועמדים, מנהלים וגורמים חיצוניים.
איתור מקורות גיוס נוספים לתהליכי הגיוס החיצוניים.
עבודה במערכות ממוחשבות, אורקל, מערכת גיוס, ו- ERP
עבודה בצוות.
התפקיד כולל עבודה תחת לחץ ובלוחות זמנים צפופים.
מנהלת מחלקת העסקת עובדים וגיוס
תואר ראשון - חובה, תואר שני - יתרון.
ניסיון מוכח של לפחות 3-5 שנים בגיוס מקצה לקצה למגוון תפקידי מטה בתחומי עיסוק שונים, בארגון גדול, כולל ליווי מנהלים בתהליך הגיוס, ביצוע ראיונות עומק פרונטליים וכתיבת אבחונים והמלצות.
היכרות עם עולם דיני העבודה - חובה.
הבנה מעמיקה של תהליכי גיוס ועבודה עם כלי גיוס שונים.
מיומנויות מיחשוב גבוהות, שליטה מלאה ביישומי אופיס, אקסל - ברמה גבוהה.
ניסיון בעבודה עם מערכות גיוס - יתרון.
יכולת עבודה עצמאית.
מיומנויות ייעוץ ותקשורת גבוהים.
יכולת הנעת תהליכים.
רמת ניסוח גבוהה בכתב ובע"פ - חובה.
- כניסה מיידית לתפקיד.
מלאה
רעננה
רק פניות מתאימות תענינה
תינתן עדיפות בקבלה לעבודה למועמד/ת עם מוגבלות,
ובלבד שהוא/היא עומדים בדרישות התפקיד וכישוריהם דומים לכישורי מועמדים אחרים לתפקיד.
במחלקת הייעוץ ללימודים אקדמיים
רכז/ת תחום ניהול ידע
אדמיניסטרטיבי
דיקנט הלימודים האקדמיים
50%
רכז/ת בק-אופיס למערכת המחשוב של מחלקת הייעוץ ללימודים אקדמיים יסייע/תסייע לראשת תחום ניהול ידע בתפעול מערכות המחשוב המגוונות שבשימוש המחלקה ובאחריותה.
התפקיד כולל עדכון ותחזוקה שוטפים של בסיס הנתונים של מערכת תיאום פגישות הייעוץ.
הזנת משימות חדשות למערכת המשימות.
הקצאת משימות ליועצים, כולל בקרה.
עדכון וטיוב שוטף של מנהלת הידע.
ליווי טכני של תהליך פיתוח אתר מחלקת הייעוץ.
תמיכה טכנית מול היועצים והמזכירות.
מנהלת המחלקה לייעוץ ללימודים אקדמיים
תואר ראשון.
ניסיון מעשי בעבודה בכלים טכנולוגיים מגוונים.
יכולות למידה גבוהות של טכנולוגיות משתנות.
היכרות מעמיקה עם תוכנות Office .
היכרות עם מערכות: אורקל, SharePoint - יתרון.
הבנה טכנולוגית גבוהה.
יכולת לתפקד בתנאי לחץ.
יחסי אנוש מצויינים.
יכולת עבודה בצוות.
גמישות, יוזמה, עצמאות, "ראש גדול" ולקיחת אחריות.
50%
רעננה
רק פניות מתאימות תענינה
תינתן עדיפות בקבלה לעבודה למועמד/ת עם מוגבלות,
ובלבד שהוא/היא עומדים בדרישות התפקיד וכישוריהם דומים לכישורי מועמדים אחרים לתפקיד.